|
|
|
|
|
|
|
UdviklingVejens årlige Nytårskur samlede 280 deltagere fra det lokale erhvervsliv som var mødt frem for at ønske hinanden godt nytår og skabe grundlaget for nye samarbejder i 2026. Fotografik: UdviklingVejen.
|
|
|
|
Stærkt fællesskab ved Nytårskuren 2026
|
|
|
|
|
|
|
|
UdviklingVejens Nytårskur samlede erhvervslivet – rekordmange deltagere og stærkt netværk
|
|
|
|
UdviklingVejens årlige Nytårskur trak fulde huse i Troldesalen fredag eftermiddag. Hele 280 deltagere fra det lokale erhvervsliv mødte op for at ønske hinanden godt nytår og lægge kimen til nye samarbejder i 2026.
Stemningen var i top fra start, da erhvervsdirektør Martin Svane bød velkommen med en musikalsk twist og et venligt, men bestemt spark til janteloven. Med afsæt i Vejen Kommunes kåring som Danmarks mest erhvervsvenlige kommune i 2025, var der god grund til at ranke ryggen.
Hyldest til årets resultater En central del af kuren var fejringen af de lokale fyrtårne: 17 Gazelle-virksomheder og fem nominerede til EY Entrepreneur Of The Year. Udmærkelserne er synlige beviser på, at Vejens virksomheder formår at skabe vækst, selv i et omskifteligt marked.
|
|
|
|
|
|
Erhvervsdirektør Martin Svane fremhævede i sin velkomst: ”Erhvervslivet står stærkt – ikke alene, men sammen. Vi ser muligheder frem for begrænsninger, og det er derfor, Vejen lykkes.”
Fælles retning for 2026
Borgmester Christian Lund holdt sin første tale ved nytårskuren og pegede på vigtigheden af at skabe "det gode hverdagsliv" for at tiltrække kvalificeret arbejdskraft. Bestyrelsesformand Ole Stubbe varmede forsamlingen op med øvelser og supplerede med en opfordring til ikke at ville løse alle udfordringer (og "aber") selv.
Efter de officielle taler fortsatte dialogen livligt over et let traktement. Tak til alle deltagere for at markere starten på endnu et stærkt erhvervsår i Vejen Kommune.
Læs mere: Se billedgalleriet og læs artiklen hos JydskeVestkysten her eller besøg Migogvejen.
TAK TIL SPONSORERNE
|
|
|
|
|
|
|
|
2026 vil blive et år med fortsat stort fokus på den erhvervsrettede ungeindsats, og vi er derfor meget glade for at kunne byde endnu en ny medarbejder velkommen i UdviklingVejen. Fotokilde: UdviklingVejen.
|
|
|
|
Velkommen til ny erhvervsplaymaker
|
|
|
|
|
|
|
|
2026 bliver et år med endnu større fokus på den erhvervsrettede ungeindsats – og vi er derfor meget glade for at kunne byde endnu en ny medarbejder velkommen i UdviklingVejen.
|
|
|
|
Med Jesper ombord styrker vi arbejdet med skole-virksomhedssamarbejdet og sætter yderligere fokus på bl.a. vores nyeste initiativ for lærlinge: et lærlingenetværk samt erhvervsforløb. Jesper kommer med en stærk og alsidig baggrund, der gør ham til et oplagt match til rollen. Han har solid erfaring fra ungeindsatsen, et dybt kendskab til erhvervslivet, mange års arbejde med virksomhedskontakt og en læreruddannelse i rygsækken. Derudover har han arbejdet som uddannelses- og opkvalificeringskoordinator, hvor han har skabt bro mellem unge, uddannelse og arbejdsmarkedet – præcis den kobling, der er kernen i erhvervsplaymakerrollen.Som erhvervsplaymaker bliver Jesper et centralt bindeled mellem skoler, virksomheder, lærlinge og unge i hele Vejen Kommune, og han får en vigtig rolle i udviklingen og gennemførelsen af den Erhvervsrettede Ungeindsats.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Jesper kommer blandt andet til at:
• Åbne dørene for stærke samarbejder mellem skoler og lokale virksomheder.• Skabe og koordinere erhvervsforløb, projekter og virksomhedsbesøg.• Etablere og drive et lærlingenetværk.• Synliggøre lokale erhvervsmuligheder gennem data, overblik og relations arbejde.• Udvikle nye initiativer, der gør erhvervslivet nærværende og relevant for unge.• Styrke samarbejdet på tværs af uddannelsesinstitutioner, erhvervsliv og kommune.• Bidrage aktivt til udviklingen og gennemførelsen af den erhvervsrettede ungeindsats i Vejen Kommune.Jesper udtaler:“Jeg glæder mig enormt meget til at bygge bro mellem unge, skoler og virksomheder i Vejen Kommune. Jeg brænder for at skabe indsatser, der giver unge en stærkere forståelse af deres muligheder – og samtidig giver virksomhederne adgang til fremtidens dygtige medarbejdere. Det bliver spændende at være med til at styrke og udvikle vores erhvervsrettede ungeindsats.”Chefkonsulent Annette Heard supplerer:“Vi arbejder målrettet for at skabe vækst, udvikling og stærke netværk – og vi glæder os meget over, at Jesper er blevet en del af vores team og bidrager med sin energi, erfaring og drivkraft.”Velkommen til UdviklingVejen Jesper – vi glæder os til samarbejdet.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Dialog frem for kontrol: Ofte skal der små justeringer til, før affaldet bliver til værdifulde ressourcer, siger affaldskonsulent Anitta Strømgaard Poulsen fra Vejen Kommune. En god vejledning og skilte på affaldsbeholderne kan gøre underværker. Fotokilde: Vejen Kommune.
|
|
|
|
National lovgivning om nye affaldsregler
|
|
|
|
|
|
|
|
Nu får frisøren, kontoret, pizzariaet og håndværkeren også besøg af kommunen
|
|
|
|
Mange virksomheder bliver overraskede, når kommunen kontakter dem om affaldssortering. Men det er hverken et lokalt påfund – eller noget, man skal være nervøs for.
Fra 1. januar 2025 kom der ny national lovgivning, som betyder, at alle virksomheder kan få affaldstilsyn – for eksempel kontorer, restauranter, frisører og mindre håndværksvirksomheder. Tidligere var det primært virksomheder med miljøgodkendelse og landbrug, der fik besøg.
“Det er et lovkrav, at kommunerne skal føre tilsyn. Det er ikke noget, kommunen selv har fundet på,” siger affaldskonsulent Anitta Strømgaard Poulsen fra Vejen Kommune.
Miljøstyrelsen laver først et såkaldt administrativt tilsyn på baggrund af affaldsdata, som de modtager fra renovatører og affaldsmodtagere. Herefter udarbejder Miljøstyrelsen en liste over de virksomheder, som kommunen skal give et fysisk tilsyn.
Dialog og vejledning – ikke kontrol
Et affaldstilsyn varer typisk 30–60 minutter og handler først og fremmest om dialog.
“Det handler mest om vejledning og dialog – ikke om kontrol. I langt de fleste tilfælde fører vejledning til, at der hurtigt kommer styr på sorteringen,” siger Anitta.
Ofte er løsningerne enkle: tydelig skiltning, bedre placering af containere eller en intern vejledning til medarbejderne.
“Hvis man gør det samme som derhjemme, er man allerede nået rigtig langt. Det er slet ikke så svært,” siger hun.
Det er også en god ide at ringe til sin renovatør, fortæller Anitta, for renovatøren kender også reglerne. Og det er ham der i praksis skal levere de affaldsbeholdere, som virksomheden har brug for til at kunne affaldssortere rigtigt.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Brugerbetaling – men ikke for at tjene penge
Lovgivningen fastslår, at der er brugerbetaling på affaldstilsynet. “Kommunen skal ikke tjene penge. Gebyret dækker de reelle omkostninger til planlægning, besøg og rapport,” forklarer Anitta. Prisen ligger fra ca. 1.300 til 4.000 kroner afhængigt af opgavens omfang.
En fordel for både miljø og virksomhed
At få styr på affaldssorteringen kan betale sig.
“Det er godt for virksomhedens profil, medarbejderne tager positivt imod det, og man kan ofte spare penge eller få penge for noget af affaldet. Det er en win-win,” siger Anitta. Hun opfordrer videre virksomheder til at ringe, hvis de er i tvivl.
“Man behøver ikke være nervøs. Man må meget gerne ringe – vi hjælper gerne med gode råd. Og telefonsamtalen koster ikke noget.”
KONTAKT
FAKTA
Det nye affaldstilsyn:
Hvorfor: Ny national lovgivning pr. 1. januar 2025 pålægger alle kommuner at føre tilsyn med virksomheders affaldssortering.
Hvem: Alle typer virksomheder – også kontorer, liberale erhverv og detailhandel.
Pris: Der er lovpligtig brugerbetaling. Taksten dækker tidsforbruget til forberedelse, besøg og afrapportering.
Mål: At sikre at ressourcer genanvendes i stedet for at gå til spilde som restaffald eller deponi.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Torsdag 15. januar 2026 åbner vi igen UdviklingsDøren i Rødding, hvor du kan få chancen for at tilegne dig værdifuld viden om HR-blækspruttefunktionen og redskaber der kan skabe overblik og mere tid i din virksomhed. Fotokilde: Colourbox.
|
|
|
|
UdviklingsDøren - HR-blækspruttefunktionen
|
|
|
|
|
|
|
|
Kom og vær med til vores morgennetværksmøde, hvor du kan starte dagen med en god kop kaffe og et rundstykke – samtidig med at du får værdifuld viden, du kan bruge med det samme.
|
|
|
|
Er du HR-blæksprutten, der jonglerer alt fra trivsel til rekruttering – ofte på samme formiddag?
Så er dette morgenmøde for dig, her får du redskaber til at skabe ro, overblik og stærk sparring – uden at arbejde mere.
|
|
|
|
|
|
Vi sørger for god kaffe & rundstykker – du skal bare møde op.
TIDSPUNKT
Torsdag 15. januar 2026
Kl. 07:30-08:30
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Til dig og din virksomhed
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Erhvervshus Sydjylland: Eksportdag: Fra Danmark til Tyskland
|
|
|
|
Store investeringer, øget fokus på forsyningssikkerhed og et tættere europæisk samarbejde skaber nye muligheder for danske virksomheder, der vil styrke deres position eller tage næste skridt i eksporten.
Erhvervshus Sydjylland inviterer til dette formiddagsarrangement for virksomheder, der enten overvejer Tyskland som eksportmarked eller ønsker at styrke og skalere deres eksisterende indsats. Du får et praksisnært og virksomhedsrettet afsæt med fokus på strategi, konkrete valg og handling.
TIDSPUNKT
Fredag 26. februar 2026
kl. 08:30 - 12:30
LOKATION
Erhvervshus Sydjylland
Billundvej 3
6500 Vojens
TILMELDING
|
|
|
|
|
|
|
De regionale EU-kontorer: Arrangement om Den Europæiske Forsvarsfond.
|
|
|
|
Du ved det godt. Kravene til ESG strammer til.
Banken spørger. Kunderne spørger. EU spørger. Spørgsmålet er: Er du klar til at svare med noget, der faktisk styrker din forretning?
Denne dag er til dig, der er træt af fluffy ESG-snak og excel-ark, der aldrig bliver til handling.
Her får du en ærlig, konkret og anvendelig genvej til at gøre ESG til et forretningsværktøj – ikke bare et krav, du skal krydse af.
TIDSPUNKT
Onsdag 4. februar 2026
kl. 08:30 - 15:00
LOKATION
Danske Bank
Kolding Åpark 8
6000 Kolding
TILMELDING
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
UdviklingsDøren: HR-blækspruttefunktionen
Torsdag 15. januar 2026 kl. 07:30 - 08.30
Tilmeldingsfrist er lukket
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
UdviklingsDøren: Erhvervsudvikling
Torsdag 29. januar 2026 kl. 07:30 til 08:30
Tilmelding er nødvendig
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
UdviklingsDøren: SMV-Pro
Torsdag 19. februar 2026 kl. 07:30 til 08:30
Tilmelding er nødvendig
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
AI-potentialet
Torsdag 26. februar 2026 kl. 14:30-17:45
Tilmelding er nødvendig
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Grønt AI-potentialecheck
Mandag 2. marts samt 11. og 13. marts 2026
Tilmelding er nødvendig
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Vil du hjælpe os med at dele viden og nyt fra virksomhed til virksomhed?
|
|
|
Så kan du dele eller sende denne mail videre til medarbejdere og samarbejdspartnere, der kunne have interesse i, hvad der sker hos virksomheder i Vejen Kommune og hos UdviklingVejen.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Kunne du tænke dig at blive månedens virksomhed, kan du se mere her.
Sker der noget spændende i din virksomhed, som du vil dele med os?
Vil du være medlem af UdviklingVejen, kan se mere her.
Kunne du tænke dig at annoncere i UdviklingVejens nyhedsmail, kan du se mere her.
Søger du kontorlokaler? I vores udviklingspark får din virksomhed tid til det væsentlige. Vi leverer professionelle rammer, bemandet reception og gratis mødelokaler. Du får tid til at udvikle din virksomhed. Læs mere her.
Har du ris eller ros til nyhedsmailen, er du altid meget velkommen til at skrive til os på: arp@udviklingvejen.dk
Ønsker du at af- eller tilmelde dig nyhedsmailen, så klik her.
Oplysninger og statistik der indsamles i forbindelse med UdviklingVejens nyhedsbrev opbevares i op til 5 år og beskyttes imod overdragelse til 3. mand. Data bruges alene til målrettet formidling og markedsføring af UdviklingVejens servicetilbud fra og til medlemmer af UdviklingVejen samt modtagere af nyhedsbrevet.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
